工作机会

目前我们暂无招聘计划。但是，如果您对在本所工作有浓厚兴趣，欢迎通过联系我们与我们联系。

上班：

每日工作7.5小时；技术人员实行弹性工作制，核心工作时间为10:00-14:40；流程人员实行上班时间可选制。

待遇：

根据个人能力和贡献度决定待遇（对技术人员采用根据贡献度的工资制度）。
（对流程人员不采用根据贡献度的制度。欲知详情请予我们联系。）

奖励工资：

一年3次（4、8、12月份）。

福利：

有社会保险、雇用和劳动保险、厚生年金基金、退休金制度、加入所得补偿保险。

交通费：

补助（上限50,000日元）

应聘人员不限年龄、性别、国籍。
我们优先有经验者，但是无经验者也同样欢迎。我们寻找的是能够在不断发展的知识产权领域长期工作的优秀人才。

请将您的个人简历及自我介绍资料以电子邮件形式发送至 recruit@giplaw-osaka.co.jp。 形式不限，收到应聘资料后，我们将与您联系。

※仅用日语或英语接受咨询或应聘资料。